В очередной раз выясняется, что математика в министерских кабинетах работает иначе, чем в реальных школах. Педагоги из 60 регионов страны решились на коллективный крик души, сообщив о вопиющем абсурде: их базовые оклады по документам могут быть ниже минимального размера оплаты труда. Получается удивительная картина, когда человек, несущий ответственность за будущее нации, официально получает меньше, чем положено любому другому работнику по закону. Но не спешите расстраиваться, ведь система всегда найдет способ «подтянуть» цифры до приличного уровня, если знать, где подкрутить гайки.
Весь этот чудесный фокус держится на костылях в виде бесконечных надбавок, доплат и переработок. Если убрать этот слоеный пирог из стимулирующих выплат, то от зарплаты учителя останется лишь жалкий суррогат. Именно так и работает нынешняя схема: вместо того чтобы обеспечить достойный фундамент, ведомства предпочитают строить здание на зыбучих песках дополнительных выплат. В итоге педагоги вынуждены работать на износ, превращая каждую дополнительную нагрузку в единственный способ просто не уйти в минус.
Учителя требуют элементарной логики — изменить систему оплаты труда так, чтобы сам базовый оклад не опускался ниже МРОТ, а все остальные бонусы шли уже сверху, как приятное дополнение, а не жизненная необходимость. Сейчас же ситуация выглядит так, будто нормальная зарплата — это не право работника, а какая-то лотерея, зависящая от объема переработок и настроения тех, кто распределяет стимулирующие выплаты. Пока же вместо стабильности нам предлагают бесконечную гонку за «надбавками», без которых официальный доход педагога выглядит как статистическая ошибка.
Источник: Antochi Новостной
