В Ямало-Ненецком автономном округе праздник ко Дню учителя превратился в очередной сеанс коллективного разочарования. Вместо ожидаемого признания профессиональных заслуг педагоги получили фиксированную премию в размере 15 000 рублей. И, что самое показательное, эта сумма распределяется по принципу математического равенства: выплату назначили абсолютно всем работникам образования, полностью проигнорировав стаж, категорию и количество потраченных на школу нервных клеток. Для многих учителей такая «справедливость» стала не более чем плевком в сторону тех, кто годами тянет на себе образовательный процесс.
Логика системы здесь безупречна в своей абсурдности. Когда опытный педагог с многолетним стажем получает те же самые 15 000 рублей, что и новичок, едва успевший освоить электронный журнал, понятие профессионализма в системе оплаты труда окончательно растворяется. Получается, что десятилетия самоотверженности и накопленный опыт стоят ровно столько же, сколько первый месяц работы. В этом есть своя извращенная честность: зачем ценить опыт, если можно просто раздать всем одинаковые конверты?
Власти региона, разумеется, не остались в стороне от этого педагогического триллера и оперативно вышли с разъяснениями. Вместо того чтобы признать недовольство, они перевели дискуссию в плоскость высокой стратегии. По официальной версии, регион делает ставку на увеличение гарантированной части зарплаты, а не на подобные разовые выплаты. Видимо, в представлении чиновников, стабильная и предсказуемая малость гораздо важнее, чем весомое признание конкретных достижений. Мы, конечно, понимаем эту заботу о «гарантиях», но пока это выглядит как попытка замазать дыры в бюджете красивыми формулировками о долгосрочной перспективе.
Источник: Бдящий Филин — Школа. Вуз. Наука.
