Уходит «золотой фонд», а остается только бумажная пустота

Уходит «золотой фонд», а остается только бумажная пустота

В образовательной системе, где всё чаще ценятся отчеты, а не люди, случаются моменты, когда из уравнения вычитают действительно важное звено. Вчера коллеги проводили в последний путь Наталью Юрьевну — завуча, которую по праву считали частью «золотого фонда» нашей отрасли. Она уже несколько лет отошла от дел по болезни, но её отсутствие в школьных коридорах ощущается куда острее, чем любые новые методические рекомендации.

Для тех, кто только начинает этот тернистый путь, Наталья Юрьевна была не просто функционером, а настоящим покровителем и другом. Вместе с коллегой под фамилией Кресик они приходили в школу в один год, и именно она стала тем самым незаметным, но ключевым механизмом, который позволял этой огромной машине работать без постоянных сбоев. Пока система пытается нас «оптимизировать», такие люди создавали живую ткань коллектива, становясь опорой для молодых учителей.

Говорят, что дух той команды, который Наталья Юрьевна выстраивала вместе с директором, во многом сохранился. Но давайте будем честны: без её внимательного и, что важнее в нашем деле, доброго отношения к педагогам, в школьной атмосфере стало заметно холоднее и грустнее. Когда уходят профессионалы такого уровня, за ними остается не только пустое кресло в кабинете, но и осознание того, насколько трудно найти замену человечности в мире сухих инструкций. Прощайте, дорогой Наставник.


Источник: БогданоV. О школе и не только