Зарплатные марафоны в Бауманке: как превратить штат в источник дохода

Зарплатные марафоны в Бауманке: как превратить штат в источник дохода

В стенах одного из самых статусных технических вузов страны, кажется, освоили новую, крайне эффективную методику управления кадрами. Бывший проректор МГТУ им. Баумана Олег Шахвердов теперь объясняет свою позицию не коллегам, а следователям. Его обвиняют в мошенничестве в особо крупном размере, и, судя по всему, схема была отточена до блеска, достойного лучших инженерных умов университета.

По версии следствия, этот «образовательный проект» реализовывался не в одиночку. Вместе с двумя сообщниками Шахвердов выстроил систему фиктивного трудоустройства. Суть метода поражает своей простотой и одновременно цинизмом: люди официально числились в штате университета, но на самом деле в аудитории или лабораториях они не появлялись. Зачем тратить время на реальную работу, когда можно просто занять место в ведомости?

Самое интересное начиналось, когда дело доходило до распределения бюджетных средств. Согласно материалам дела, участники схемы не просто создавали видимость занятости, но и присваивали себе зарплаты этих «призрачных» сотрудников. Пока университетские отчеты показывали благополучное наличие персонала, деньги аккуратно перетекали в карманы организаторов процесса. Видимо, такая оптимизация расходов — это именно то, о чем так долго мечтает любая бюрократическая система, только обычно она делает это чуть менее явно. Теперь фигурантам предстоит выяснить, как именно подтверждались факты фиктивных трудоустройств и кто еще помогал превращать учебный процесс в инструмент для хищений.


Источник: Бдящий Филин — Школа. Вуз. Наука.